每經(jīng)編輯：杜宇

4月28日深夜，格力電器（SZ000651）一口氣發(fā)布31條公告。包括2022年年報(bào)、2023年一季報(bào)等。值得注意的是格力電器擬向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利人民幣10.00元。對(duì)于一直強(qiáng)調(diào)高分紅的格力電器來(lái)說(shuō)，這一次分紅不及外界預(yù)期。

5月5日開(kāi)盤(pán)，格力電器低開(kāi)低走，股價(jià)一度觸及跌停。截至午盤(pán)，格力電器報(bào)35.42元/股，跌幅9.96%，市值1995.2億元。

(資料圖片僅供參考)

2022年第四季度歸母凈利潤(rùn)為62億元，下滑16.4%

財(cái)報(bào)顯示，2022年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入1901.51億元，同比增長(zhǎng)0.26%；歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)245.07億元，同比增長(zhǎng)6.26%；扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤(rùn)為239.86億元，同比增長(zhǎng)9.78%。

拆分產(chǎn)品來(lái)看，期內(nèi)空調(diào)業(yè)務(wù)營(yíng)收為1349億元，占比為71.36%，較一年前增長(zhǎng)了2.39%。

其他業(yè)務(wù)生活電器、工業(yè)制品等產(chǎn)品為格力電器帶來(lái)的收入貢獻(xiàn)僅有低個(gè)位數(shù)。這些非空調(diào)業(yè)務(wù)在2022年貢獻(xiàn)營(yíng)收為358億元，較上年同期下滑16.75%。

值得注意的是，拆分季度業(yè)績(jī)來(lái)看，2022年第四季度格力電器營(yíng)收出現(xiàn)了大幅下滑。期內(nèi)營(yíng)收為418億元，下滑了16.56%；歸母凈利潤(rùn)為62億元，下滑了16.4%。

格力電器表示，2022年仍是充滿挑戰(zhàn)的一年，面對(duì)全球經(jīng)濟(jì)形勢(shì)依然復(fù)雜嚴(yán)峻、原材料價(jià)格持續(xù)波動(dòng)等因素帶來(lái)的不利影響，家電行業(yè)銷(xiāo)售整體承壓。公司堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)的總基調(diào)，高效有序推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)；繼續(xù)推進(jìn)技術(shù)革新，核心技術(shù)、國(guó)際領(lǐng)先技術(shù)再贏突破；不斷夯實(shí)質(zhì)量強(qiáng)企建設(shè)，打造格力完美質(zhì)量管理模式；優(yōu)化銷(xiāo)售渠道模式，持續(xù)深化多元化戰(zhàn)略，盈利能力不斷提升。

2023年第一季度營(yíng)收約354.56億元

格力電器2023年第一季度營(yíng)收約354.56億元，同比增加0.56%；歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)約41.09億元，同比增加2.65%。

分紅方案不及預(yù)期

格力電器一直強(qiáng)調(diào)通過(guò)高分紅給投資者帶來(lái)穩(wěn)定回報(bào)。不過(guò)，2022年每10股派10元的方案不及投資者的預(yù)期。

公告顯示，2022年年度權(quán)益分配預(yù)案以總股本561384.16萬(wàn)股為基數(shù)，向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利人民幣10.00元，合計(jì)派發(fā)現(xiàn)金紅利人民幣56.14億元，占同期歸母凈利潤(rùn)的比例為22.91%，不送紅股，不進(jìn)行資本公積轉(zhuǎn)增股本。

格力電器2022年中期分紅為每10股派10元，格力電器2021年年報(bào)分紅為每10股派20元。

2022年1月24日，格力電器發(fā)布了《未來(lái)三年股東回報(bào)規(guī)劃(2022年-2024年)》。根據(jù)規(guī)劃，格力電器擬2022年-2024年每年進(jìn)行兩次利潤(rùn)分配，即年度利潤(rùn)分配及中期利潤(rùn)分配；此外，在公司現(xiàn)金流滿足公司正常經(jīng)營(yíng)和長(zhǎng)期發(fā)展的前提下，公司2022年-2024年每年累計(jì)現(xiàn)金分紅總額不低于當(dāng)年凈利潤(rùn)的50%。

股價(jià)一度觸及跌停，格力回應(yīng)：公司對(duì)下半年比較有信心

據(jù)第一財(cái)經(jīng)，記者以投資者身份致電公司，工作人員表示，二、三季度是行業(yè)的相對(duì)旺季，或有望帶動(dòng)公司業(yè)績(jī)。當(dāng)前公司主要目標(biāo)仍是緊抓主營(yíng)，分紅力度雖然相較去年有所減少，但是公司領(lǐng)導(dǎo)層根據(jù)自身情況所做判斷，公司對(duì)下半年比較有信心。

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