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寧夏招募2000名畢業(yè)生到基層服務(wù)2年 每人每年補(bǔ)貼5.5萬(wàn)元
2023-08-02 10:24:11來(lái)源: 騰訊網(wǎng)


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中國(guó)青年報(bào)客戶端銀川8月1日電(中青報(bào)·中青網(wǎng)記者焦敏龍)寧夏回族自治區(qū)教育廳今年聯(lián)合自治區(qū)人社廳、財(cái)政廳、民政廳、司法廳、衛(wèi)健委實(shí)施“四大基層服務(wù)專項(xiàng)計(jì)劃”,面向?qū)幭钠胀ǜ咝?023屆畢業(yè)生和區(qū)外普通高校2023屆寧夏籍畢業(yè)生,招募2000人從事學(xué)前教育保教、城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法協(xié)理、基層醫(yī)療衛(wèi)生工作。招募崗位數(shù)包括學(xué)前教師1215名、城鄉(xiāng)社區(qū)314名、司法協(xié)理260名、鄉(xiāng)村醫(yī)生211名,服務(wù)期為兩年。

根據(jù)寧夏教育廳今天發(fā)布的《寧夏回族自治區(qū)教育廳等六部門關(guān)于實(shí)施2023年“學(xué)前教師城鄉(xiāng)社區(qū)司法協(xié)理鄉(xiāng)村醫(yī)生” 基層服務(wù)專項(xiàng)計(jì)劃的通知》,今年“四大基層服務(wù)專項(xiàng)計(jì)劃”的報(bào)名時(shí)間是8月10日至12日,報(bào)名平臺(tái)設(shè)置在寧夏大學(xué)生智慧就業(yè)服務(wù)平臺(tái),報(bào)考者須具備普通全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷。

報(bào)考學(xué)前教育保教崗位者,須為學(xué)前(幼兒)教育類、小學(xué)教育類、師范類專業(yè)畢業(yè)生;報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法協(xié)理崗位者,須為法學(xué)類、心理學(xué)類、新聞學(xué)類、信息技術(shù)類、漢語(yǔ)言文學(xué)等專業(yè)畢業(yè)生或當(dāng)?shù)厮痉ㄐ姓块T認(rèn)為適合從事司法協(xié)理員崗位的其他相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生;報(bào)考基層醫(yī)療衛(wèi)生崗位者,須為醫(yī)學(xué)專業(yè)(指護(hù)理、藥劑、檢驗(yàn)、醫(yī)技、計(jì)劃生育類之外的其他醫(yī)學(xué)專業(yè))畢業(yè)生;對(duì)城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)崗位,不限專業(yè)。

“四大基層服務(wù)專項(xiàng)計(jì)劃”服務(wù)人員上崗后,寧夏將給予4項(xiàng)激勵(lì)政策,包括:允許在服務(wù)期內(nèi)參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位、研究生等各類公開(kāi)招考、招聘,鼓勵(lì)引導(dǎo)基層醫(yī)療衛(wèi)生崗位人員考取執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格;服務(wù)期滿考核合格、被機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄用的,按其到基層服務(wù)年限計(jì)算工齡(以實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)期限為依據(jù));服務(wù)期滿后,自主就業(yè)人員可享受公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)推薦等就業(yè)服務(wù),就業(yè)困難者可享受“一對(duì)一”就業(yè)幫扶,有創(chuàng)業(yè)意愿者可被納入創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)行動(dòng),享受創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、孵化等服務(wù),鼓勵(lì)創(chuàng)辦家庭農(nóng)場(chǎng)(林場(chǎng))、農(nóng)民合作社,按規(guī)定享受扶持政策;服務(wù)期滿后,基層醫(yī)療衛(wèi)生崗位人員經(jīng)考核合格、本人自愿的,按照《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》《寧夏回族自治區(qū)村衛(wèi)生室管理辦法實(shí)施細(xì)則(試行)》繼續(xù)擔(dān)任鄉(xiāng)村醫(yī)生。

在待遇保障方面,根據(jù)規(guī)定,寧夏“四大基層服務(wù)專項(xiàng)計(jì)劃”人員服務(wù)期間的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是每人每年5.5萬(wàn)元,由自治區(qū)財(cái)政和市、縣(區(qū))財(cái)政分級(jí)負(fù)擔(dān)經(jīng)費(fèi),其中,自治區(qū)財(cái)政承擔(dān)30%,各市、縣(區(qū))財(cái)政承擔(dān)70%。工資核算方式是5.5萬(wàn)元減去社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)后的余額,按月平均發(fā)放。社保按當(dāng)年自治區(qū)公布的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限繳納,所需費(fèi)用從每年5.5萬(wàn)元的補(bǔ)貼中支付。今年招募人員的工資待遇從9月1日起執(zhí)行,2022年招募人員也從今年9月1日起同期執(zhí)行新的工資標(biāo)準(zhǔn)。

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